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2018年开始，每年评几创新广场，主要看体验业文化业态更有新意这些方3、配优管理人才。今后优人才向商管斜，万达院培也向商斜，形成气。（三）持续不断企业型企业转型没有终点，这是企业管理永恒主不要以为企业转型几年就完成了，企业型没有完成时1、加轻

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目前，针对“乌头驴”场发展到千店规模，盖80%以上地级城市30%以上县级城市。这万达护城河划。从2018年开始，万达将每年提高开业数量其次是继续提升体验消费占比。加粘最好办法就增加体验消费业，商有专门部门落实此事3年左右将万达广场体验消费提升65%5年左右力争到70%。不光是商

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轻资产，2018年开始万达将每年提高万达广场业数量2、提升体验消费占比加万达广场黏最好的办法就是增加体验业，这是重中之重的工作体验消费具有不替代性，有人说美食也以打包，但打包来的美食还有鲜味吗？娱乐健、唱歌影都到现场体验，不网络以替代的。还要渐“乌头驴”，，竞争加剧，业洗牌已经悄然展开。由于经营不善等原因，部分长租公寓企业及品牌已经走向阵亡。根克瑞统，去年年内，包窝公寓公寓和好熙家公寓等几个长公寓品牌因为经营不善出市场为此，有业内人表示，长租公寓市场已经进入红海在新派寓创始人王戈宏看来，红海之主要

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